有的人认为自己怀才不遇，空有满腹经纶却没有人欣赏。存在这种情况的一些真有才的人，可能因为客观环境无法配合，但为了生活又不得不屈就。但绝大数有这种想法的人都不属于以上类型。一种是有才却自视清高的人；一种根本就是自我膨胀的庸才。因此在面试或演讲时，我们有的人会讲，“只要给我一次机会，我就会怎么样？怎么样……”。而我们恰恰忽略了一点，就是机会不是别人给予的，机会是我们自己创造的。
一个人要成功，需要具备很多因素，其中机会是不可或缺的。机会既是具体的又是“抽象”的，一个具体的机会是由无数个“抽象”的机会积累而成。说它是具体的，因为平常我们会遇到一些大家都看的见的机会，比如举行一次比赛、选拔优秀员工、提升优秀干部等等。说它是“抽象”的，因为在选拔优秀员工、提升优秀干部最终获得成功的人都是在日常工作中非常努力的人，他们不放弃任何一种学习、积累经验的机会。而这些机会在我们日常工作中是不被我们注意的，或者不被我们认为是机会的。
在日常工作中，领导安排给我们一项工作，而且这项工作有一定的难度，请不要因此而退缩、逃避，我们要把它看成是一次提高自己解决问题的机会。当我们在工作或生活中与同事、同学产生矛盾时，我们不要总是想着对方是如何的不好，我们要学会换位思考，想办法解决问题，把这次矛盾看成是一次提高自己交际能力的机会。在我们身边“抽象”的机会是无处不在的，因此，我们要在工作中多做、多学、多看、多听、多思考。我们要把遇到的每一件事、每一个困难都当成是一次机会。抓住每一次机会，我们就向成功迈进了一步。朋友们！请不要拒绝困难和矛盾，拒绝了困难和矛盾就是拒绝了机会，拒绝了机会就是拒绝了成功。（牛圣瑞）
